会社に行きたく無いサインとは?【朝に感じる】

※この記事は、自分の体験談を中心に記載しています。詳しくは医療機関などの専門家のアドバイスを受けてください。

私は18年間会社員をしてきました。朝、出勤する前に必ず起こる現象があります。

私は専門家ではないのでわかりませんが、ストレスを感じて、体に変調が起こることがよくありました。

それが会社に行きたくないサインだと思いました。

目次

自宅を出ようとすると、会社に行きたくないサインが発動

お腹が痛くなる、トイレに行きたくなる

出社する10分くらい前からお腹が痛くなって、トイレに行きたくなることがよくありました。

すでにトイレを済ませていても必ずお腹が痛なり、トイレへ。

これが原因で、電車に乗り遅れて遅刻することもしばしばありました。

ある意味、便秘には困りませんでしたが(笑)

ネットニュースでも、そのようなことが話題になっていたので、世間では多いかもしれませんね。

ゆううつな気持ち、胸がしめつけられる気持ち

昔にかよってい職場は、怒号が飛び交っている険悪な職場でした。

上司はいつも怒鳴り散らし、職場内容空気は最悪。

職場の出来事を思い出し、出社1時間前に不安になって緊張してしまう。

職場に近づくとよくため息を漏らしていました。

イライラする

謎にイライラしまい車の運転が荒くなったことも。

職場のハラスメントのことが脳を過り、イライラしていたかもしれません。

それは、職場のストレスが原因かもと考えた

1週間以上の長期休みに入ると、全くそのようなことがなくなりました。

GWなどの長期休暇になり1週間以上職場から離れると、憂鬱な感情にはならず快適に過ごすことができます。

休みが明けてからは、また憂鬱な気持ちが少しずつ出てきました。

もしかしたら職場が原因かもしれないですね。

原因を考えてみた(自分の体験)

対人関係が原因か?

どこの職場にもコミュニケーションが取りづらい人がいます。

  • 謎にキレる上司・同僚。質問を丁寧にしても、返ってくるのが喧嘩を仕掛けるようにキレる。
  • 何を言っているのか不明な人。
  • ネガティブな言葉を投げかける人。
  • 仕事が細かい人く、ちょっとしたミスを粗探しする人。
  • プレッシャーをよくかけられる。

そもそも職場全体で怒号が飛び交っていることも。

その仕事は自分に合っているのか?

私は、18年間製造業のエンジニアをしていました。

そして今更気づいたことですが、自分の性格がこの業種に合っていないことがわかりました。

ものづくりは、安全と品質がとても重要なので細かい性格の人、規律を重んじている人が向いていると思います。

私は大雑把で自由な性格なので、その環境にストレスを感じていました。

あと、右向け右!と命じられたら左を向く人間なので(笑)。規律?何それ?

地獄の通勤電車

以前、東京の職場で働いていたことがあります。その時は、2時間かけて朝の満員電車に缶詰にされて通勤していました。

満員で身動きが取れない。扉付近にいた時に、電車の戸袋に挟まれて大怪我をしたこともあった。

乗り降りするだけで人混みをかき分けないといけないので、ものすごくストレスを受けたことを今でも覚えています。

残業が多い

そもそも、自分がやりたくない仕事(内容)で1日取られてしまう。

自分のやりたいこと、趣味や家族の時間が取れないこともストレスになりますね。

どうすれば良いか

険悪な環境から離れる

仕事に関係ない対人ストレスで、無駄なエネルギーを使うのは無駄なので、今すぐ離れるべきでしょう。

その部署や上司、同僚が険悪であれば、すぐに部署移動を申請すべきでしょう。

私は部署移動を申請しましたが、却下(というよりかは放置)されたので、その会社を辞めました。

部署移動が叶わない場合は、転職を検討すべきでしょう。

もし、転職できる余裕があれば、在職中に転職エージェントに登録することをお勧めします。

そもそも今の仕事が自分に合っているのか?

もし、今の仕事内容がストレスだったり、ミスが多い場合は、自分の性格に合っていないかもしれません。

最近は、自分の性格を知ることができる適性診断サービスがあリます。

自分を知ることから始めることをお勧めします。

転職活動をするのであれば、必ず適正診断をしましょう。

自分に合わない仕事と同じ内容の業種に転職しても、転職先でまたストレスを抱えるかもしれません。

職場は選ぶことができる。

残業が多ければ、少ない職場に変えることも検討すべきかと思います。

まずは多忙な日々から自分を解放して、自分の時間を作ることを優先しましょう。

休職を考える

精神的にキツかったり、体調不良が続くのであれば、休職を考えるのが良いでしょう。

診断書を提出すれば長期で休むことができる制度があります。

※詳しくは専門家にご相談ください。

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この記事を書いた人

18年間製造業のエンジニアとして従事。

学生時代までは自由に謳歌。その生活は社会人生活が訪れるとともに終了。
新卒で入社した会社がブラック企業。しかし、就職氷河期でようやく手にした勤め先から抜け出せず。

月の時間外労働が約200時間を達成!
転職を繰り返して、数々のハラスメント戦場を乗り切る。

最近、強めのハラスメント攻撃を受けた。寄る年並みには勝てず病む。そのままドロップアウト!

2022年のクリスマスイブに退社。

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